(1)负责协助支行行长组织机构员工做好区域市场营销、业务拓展、客户维护、产品销售，积极推动各项业务发展;
(2)协助支行行长做好机构团队建设、考核管理、条线协调和经营工作，实现经营单位的可持续发展;
(3)协助支行行长组织本地市场业务开拓及客户管理工作，积极推广我行金融产品;
(2)具有较强的市场拓展能力、经营管理能力和组织协调能力;熟悉掌握银行业务组织、销售模式、绩效考核、业务管理流程;有能力按照本行标准组建业务团队并带领业务团队完成各项经营指标;
(3)负责建立银行与客户业务联系，积极进行市场调研，通过各种途径挖掘新客户;
(3)具有较强的市场拓展能力、经营管理能力和组织协调能力;熟悉掌握零售银行业务组织、销售模式、绩效考核、业务管理流程;有能力按照本行标准组建业务团队并带领业务团队完成各项经营指标;
(5)有丰富客户资源或有从业经验者优先。对有丰富资源或销售和服务能力特别突出者，可适当放宽条件。
(1)建立银行与企业客户的业务联系，维护客户关系，积极进行市场调查，营销各类金融产品与服务，通过各种途径挖掘新客户，增加市场份额;
(3)依照国家有关方针政策、金融法律法规以及总分行各类信用业务管理办法和操作规程，负责对各类信用业务进行事前调查、事中管理、后续管理工作;
(2)熟悉商业银行业务产品，了解相关市场、行业情况，具备较强协调及沟通能力;
(3)负责建立银行与企业或个人客户的业务联系，积极进行市场调研，通过各种途径挖掘新客户;
(2)熟悉国家宏观经济方针政策，熟悉银行授信政策、信贷业务，具备良好的沟通技能和服务营销能力，具备较强的组织协调能力和团队领导力;
(1)建立银行与企业客户的业务联系，维护客户关系，积极进行市场调查，营销各类金融产品与服务，通过各种途径挖掘新客户，增加市场份额;
(3)依照国家有关方针政策、金融法律法规以及总分行各类信用业务管理办法和操作规程，负责对各类信用业务进行事前调查、事中管理、后续管理工作。
(2)熟悉商业银行业务产品，了解相关市场、行业情况，具备较强协调及沟通能力;
(1)建立银行与企业客户的业务联系，维护客户关系，积极进行市场调查，营销各类金融产品与服务，通过各种途径挖掘新客户，增加市场份额;
(3)依照国家有关方针政策、金融法律法规以及总分行各类信用业务管理办法和操作规程，负责对各类信用业务进行事前调查、事中管理、后续管理工作。
(1)负责客户开发及日常维护管理，提供财富咨询、投资建议、理财规划等财富管理服务;
(3)负责充分整合挖掘各类资源，负责所在机构开展各类拓展活动及沙龙活动，积极拓展优质客户;
(4)负责确保合规销售，确保销售环节与业务发展的合规性，杜绝违规销售行为。
(3)负责客户的贷前调查、贷后管理、配合催收保全，防范合规、信用等风险，按照监管和行内规定规范操作等;
(4)负责根据分支行下达的零售信贷业务目标任务，按质按量完成各类业务拓展工作。
(2)熟悉商业银行业务产品，了解相关市场、行业情况，具备较强协调及沟通能力;
(1)负责在规定的权限内严格按照会计核算和支付结算制度要求办理各项业务;
(3)具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识，能够承担工作压力;
(3)负责建立银行与企业或个人客户的业务联系，积极进行市场调研，通过各种途径挖掘新客户。
(2)熟悉国家宏观经济方针政策，熟悉银行授信政策、信贷业务，具备良好的沟通技能和服务营销能力，具备较强的组织协调能力和团队领导力。
(3)负责建立银行与企业或个人客户的业务联系，积极进行市场调研，通过各种途径挖掘新客户;
(2)熟悉国家宏观经济方针政策，熟悉银行授信政策、信贷业务，具备良好的沟通技能和服务营销能力，具备较强的组织协调能力和团队领导力;
(1)负责协助支行行长组织机构员工做好区域市场营销、业务拓展、客户维护、产品销售，积极推动各项业务发展;
(2)协助支行行长做好机构团队建设、考核管理、条线协调和经营工作，实现经营单位的可持续发展;
(3)协助支行行长组织本地市场业务开拓及客户管理工作，积极推广我行金融产品;
(2)具有较强的市场拓展能力、经营管理能力和组织协调能力;熟悉掌握银行业务组织、销售模式、绩效考核、业务管理流程;有能力按照本行标准组建业务团队并带领业务团队完成各项经营指标;
(1)负责组织开展厅堂优质文明服务工作，bwin官网落实服务措施，规范服务行为，提高服务水平;
(3)负责本机构阵地营销知识与技巧培训，不断提升营业厅人员的营销能力与水平;
(4)负责本机构零售客户日常维护与深度挖掘工作的落实与监督，建立完善零售客户分层维护服务体系。
(2)熟悉银行业务与产品，具备良好的沟通技能和服务营销能力，具备较强的组织协调能力和团队领导力;
(4)具有5年以上银行从业经验，有厅堂团队管理经验者优先;持有CFP、AFP、基金等相关专业证书者优先。